大学生会“过剩”吗？

所谓“过剩”是指供大于求。而大学生“过剩”不是产品过剩了，是指经过扩招后的大学生就业难，找不到工作，形成了“过剩”。大学生就业难已成为一个严重的社会问题。

我认为现在这个“过剩”问题，可以从以下几个方面解决：

1、提升大学“产品”质量，改变只教知识的办学方向。大学生不仅要学习科学文化知识，做到真才实学，还要培养各方面的能力。如：接人待物的能力，能吃苦办事的能力，独立性，团队意识，创新意识，责任心等等。只有“产品”的质量上去了，用人单位才会满意。

2、大学生产的“产品”要针对市场需求进行结构调整。现在许多大学生找不到工作，大都是因为专业不对口或专业不接轨造成的。所以大学的“产品”生产要与市场接轨，调整好专业结构，做好供需平衡。

3、用人单位或企业进行岗前培训。中国一些企业短视，巴不得一招进来就上岗。要用人才，又不想培养人才，造成许多大学毕业生就业困难。

4、大学生自己要摆正心态，不能眼高手低。大学生可以先从基层工作做起，积累经验、人脉和阅历。

总之，现在不是大学生“过剩”了，而是要解决教育与市场需求脱节的问题。