离休是什么意思？

很多人不知道企业离退休人员和退休人员有什么区别？退休人员： 1949年10月1日(含)之后参加工作的人员，建国后参加革命工作，办理退休手续的人员为退休人员。 离休人员： 1949年9月30日前参加革命工作，并享受供给制的人员，达到离退休人员，办理离休手续的为离休人员。 所谓离休,是指1949年9月30日(含)之前参加革命工作,且是干部身份的人员经批准离开工作岗位休养非干部身份1949年9月30日(含)之前参加革命工作人员的待遇稍次之,一般称之为"建国前参加工作的老工人"。 离休也叫：离职休养，实际上是一种特殊化的退休。人退下来后，依然享受和原职位相同的所有工资福利待遇，就和上班一样。该涨工资就得涨工资，该发东西就得发东西。只要这位老革命活一天，国家就得供着一天。 离休的还分为抗日战争时期\解放战争时期的,具体的待遇都有所不同.除养老金待遇外还有医疗保健\用车\政治待遇等. 离休人员享受100%的原工资标准。其他情况都是退休了，享受规定的退休待遇。办离休需要以下条件： 1、必须是在1949年9月30日前参加工作的； 2、享受供给制或半供给制； 3、是干部待遇的。 另外：1949年9月30日以前参加工作，也是干部身份，只是后来又转为工人，这种情况也可办理离休。 离休和退休不同一另点是：离休人员看病费用是实报实销，而退休人员只能享受相应待遇，而不能全报销。 但离休干部是特定历史时期的产物，随着时间的推移，这一部分人不断减少，今后也不会再有离休干部了。 退休人员死亡后工资怎么发？离退休人员因病或非因工死亡申领死亡待遇业务所需材料(一)《享受养老保险待遇人员减员申报表》;(二)死亡证明(医疗机构出具的死亡证明书、公安机关出具的注销户口证明、法院宣告死亡的文书);(三)供养直系亲属提供以下材料：退休人员死亡后工资怎么发因病或非因工死亡的待遇有两项： 1、丧葬补助费。 丧葬补助费是按当地上年度职工社会平均工资四个月的的标准来发放。若是在职职工因病或非因工死亡，丧葬补助费由其所在单位按原资金渠道列支;若是退休人员因病或非因工死亡，凡参加了养老保险社会统筹的，丧葬补助费从统筹基金中列支，未参加养老保险社会统筹的仍按原资金渠道列支。 2、供养直系亲属救济费。 企业职工因病或非因工死亡后，根据死者生前供养直系亲属人数，一次性付给供养直系亲属救济费24-32个月。 其中：供养直系亲属一人者，为死者当地上年度职工社会平均工资的24个月;二人者，为死者当地上年度职工社会平均工资的28个月;三人及三人以上者，为死者当地上年度职工社会平均工资的32个月。一次性供养直系亲属救济费仍按原支出渠道列支。另外，供养直系亲属也是有一定的范围和条件的。